Doi englezi, specializati in satira pe teme din domeniul afacerilor, vorbesc despre criza creditelor. Unul joaca rolul ziaristului, celalalt al unui bancher de investitii. Foarte amuzant si la obiect. Primul filmulet este aparut de curand, al doilea este de anul trecut.

Toata lumea financiara a luat foc zilele astea, dupa ce JP Morgan a cumparat pe doi lei (a se citi doi dolari actiunea) a cincea banca de investitii de pe Wall-Street, Bear Stearns, cu ajutorul FED. Investitorii au intrat in panica, dolarul s-a prabusit… stiti filmul. Ei bine, asta nu e totul. In tot acest context s-a mai ivit o controversa, comentata intens pe blogurile de peste ocean. Motivul il constituie recomandarile privind Bear Stearns facute de realizatorul unei importante emisiuni de televiziune pe teme financiare, cu putin inainte de aceasta poveste.

Este vorba despre Mad Money, program difuzat de CNBC si realizat de unul dintre cei mai influenti jurnalisti financiari din Statele Unite, Jim Cramer. Temele emisiunii: investitii, speculatii, burse etc. Martea trecuta, cu vreo sase zile inainte de vanzarea Bear Stearns, Jim Cramer isi asigura telespectatorii ca “Bear Stearns is fine!” si le cerea “Do not take your money out of Bear Stearns”. Aveti mai jos filmuletul din emisiunea Mad Money cu Jim Cramer vorbind (sau urland, de fapt!) despre Bear Stearns.

Mai mult, in 11 martie Cramer recomanda pe site-ul sau cumpararea de actiuni Bear Stearns. Pe atunci o actiune a bancii era 60 de dolari, pentru ca, la nici o saptamana, sa apara tranzactia cu JP Morgan, iar actiunea sa fie evaluata la 2 dolari. De “mare” valoare recomandarile jurnalistului.

Va inchipuiti ce-i la gura investitorilor la adresa lui Jim Cramer. BEEP, BEEP, BEEP… Dati-l afara pe Jim Cramer… BEEP, BEEP… Ass clown … BEEP Moron… BEEP, BEEP… Retard…

A dat Domnul si vom avea feed-uri RSS si alerte prin e-mail de la BNR. Asa va afla in timp real tot omul cand mai apare ceva nou la BNR (vreun proiect de lege, o statistica etc.) si nu va trebui sa stea toata ziua cu site-ul lor deschis.

Cei de BNR au hotarat sa-si modernizeze site-ul, ce va avea optiune de cautare, generare de versiuni pentru tiparire, cele doua utilitati precizate in prima propozitie si, atentie… forum. Sunt curios cum vor fi moderate discutiile pe forum, cine va putea deschide subiecte si ce subiecte.

Citez din anuntul de licitatie al Bancii Nationale:
„Modernizarea vizează alinierea la standardele site-urilor celorlalte bănci centrale europene sub multiple aspecte:
- Arhitectura informaţională, design-ul paginilor, accesibilitatea şi uşurinţa în exploatare (usability);
- Introducerea unor servicii noi: căutare, generare versiune pentru tipărire, forum, alerte e-mail, RSS.
- Ameliorarea procedurilor de administrare prin noi interfeţe-utilizator şi rutine adaptate diferitelor clase de informaţii (serii de date, documente-text, utilizatori etc.).„

Caietul de sarcini pentru participarea la licitatia pentru construirea noului site se poate achizitiona pana la 3 martie, iar depunerea ofertei se poate face pana la 7 martie. Mai multe date pe pagina BNR, in sectiunea Noutati/ Anunturi/ Achizitii Publice. As da un link, dar pagina BNR nu permite.

Bine-cunoscutii cercetatori britanici se intorc, de data aceasta cu studiul pe tema „Poate o criza bancara sa va afecteze inima?”. Cica mii de persoane ar putea fi afectate de crize cardiace in cazul in care sectorul bancar mondial va cunoaste o criza similara celei care a dus la nationalizarea bancii britanice Northern Rock, spune studiul, citat de NewsIn. In cifra, o criza seismica a sectorului bancar ar putea cauza o crestere de 6,4% a numarului de crize cardiace in statele dezvoltate. Procentul de crestere e chiar mai mare in statele in curs de dezvoltare, si azi dau exemplu India, unde cresterea numarului de decese din motive cardiace ar urca cu 26%. In Britania, arata cercetatorii, intre 1.280 si 5.130 de persoane (cum or fi ajuns la cifrele astea asa de precise?!!) ar putea muri din cauza cardice daca un numarul important de banci ar fi afectate de probleme precum cele de la Northern Rock.

Aceeasi cercetatori spun ca stresul ca stresul simtit cu ocazia unei crize bancare grave este similar cu cel simtit cu ocazia unui cutremur, al unor razboaie sau atentate, ridicand presiunea arteriala si riscul de maladii cardiace.

Ma intreb care o fi rata de mortalitate in cazul unei crize (si tocmai trecem prin una) in randul bancherilor de investitii si brokerilor, traderilor? Cred insa ca acestia sunt imuni si n-or sa pateasca nimica. Tot aia mici o sa moara de inima. Cititi mai jos (via Chris Skinner) cam care era „meniul” zilnic al unui broker de la o banca de investitii, ajuns la apogeul tranzactional:

- 90 miligrame de morfina si 40 de Oxycodone pentru dureri;
- 12 miligrame de Soma, pentru relaxarea muschilor;
- 80 miligrame de valium, 8 miligrame de Xanax and 20 miligrame de Klonopin, astea pentru tratarea anxietatilor;
- 30 miligrame de Ambien pentru insomnie;
- 20 de capsule de quaaludes (Methaqualone, un drog recreational);
- Un gram sau doua de cocaina
- 20 miligrame de Prozac si 10 de Paxil, ca antidepresive;
- 8 miligrame de Zofran, pentru a scapa de greata de dupa inghitirea Prozacului
- 200 miligrame de Fiorinal, impotriva migrenelor caute de Zofran;
- 2 lingurite de Senokot, pentru a trata constipatia creata de Fiorinal;
- 20 miligrame de Salagen, pentru a scapa de senzatia de gura uscata pe care ti-o lasa medicamentul anterior;
- Totul era spalat cu o sticla de whisky

Informatiile provind din cartea „The Wolf of Wall Street”, scrisa de Jordan Belfort si in care vorbeste despre perioada cand lucra la bancile de investitii. La asa tratament zilnic, e uimitor cum de mai traieste bancherul acesta. Daca a supravietuit la asa ceva, in mod sigur o criza nu i-ar afecta inima.

Poza de mai sus e facuta vara trecuta in Orastie, insa putea foarte bine sa fie surprinsa in orice alt oras din tara. Dupa cum se observa, conditiile pentru a candida la un post de consilier de credite intr-o banca sunt minime. Explicabil, de vreme ce nevoia de personal a bancilor este foarte mare si trebuie sa tina pasul cu extinderea teritoriala. Statistica oficiala ne arata ca numai in 2007 numarul angajatilor din banci a crescut cu peste 7.500.

Un alt fenomen ce se manifesta pe piata fortei de munca din sectorul bancar este migratia personalului. Cifre exacte despre fenomen nu exista, estimarile privind amploarea lui fiind destul de variate. Unele voci spun chiar ca migratia intre banci antreneaza o patrime din personal. Daca facem o medie a estimarilor (care variaza intre 12% si 25%), ajungem la concluzia ca numarul celor care au sarit din banca in banca anul trecut a fost de peste 10.000, in conditiile in care la finalul lui 2007 erau 65.000 de angajati in banci. Bancherii spun ca migreaza cu precadere cei cu o experienta destul de redusa (1-2 ani), manati de dorinta de a avansa repede si de a castiga mai mult.

Cele doua fenomene ridica semne de intrebare asupra calitatii profesionale a unei parti a angajatilor din banci (sau bancherilor, daca e sa scurtam, desi sensul termenului nu e chiar asa de extins). Reusesc bancile se instruiasca persoanele venite din afara sistemului destul de repede si eficient, pentru a fi pregatite atunci cand vor intra in paine, mai ales ca mai nou cerintele pentru angajare sunt reduse? Un sef de banca explica ziaristilor ca in primele 6 luni un incepator in banca de abia se acomodeaza cu locul de munca. De cealalta parte exista insa presiunea extinderii teritoriale, care nu prea sta sa astepte trainingul. Noile unitati trebuie umplute cu personal si transformate rapid in masini de vandut credite. In ceea ce priveste fluctuatia, fenomenul face ca o parte din bancheri sa ajunga in niste posturi pentru care sa nu aiba (inca) experienta si competentele necesare. Se ard astfel etape din cariera, din dorinta de avansa rapid si a obtine castiguri mai mari. Problemele ce pot rezulta de la un bancher depasit de cerintele si responsabilitatile postului sunt multiple, afectand in aceeasi masura clientii si afacerile bancii.

Una peste alta, in orice companie exista oameni incompetenti. Criza de personal si fenemonele ce se manifesta pe piata muncii din sectorul bancar face insa ca numarul bancherilor „nepriceputi” sa fie mai mare decat in mod normal. Problema este cu cat mai mare.

PS: Competenti sau nu, adevarul este ca bancile nici nu au destui oameni pentru a popula sucursalele. Aceste lucru se poate observa usor daca intri in unele dintre unitati. Un scurt exemplu care-mi vine in minte imediat este unitatea BRD de la Piata Unirii. Am fost acolo de doua-trei ori la rand la sfarsitul anului trecut si de fiecare data acelasi lucru: din 3 casierii lucra numai una, si totdeauna aceeasi persoana. Iar la etajul 1, din vreo 4 birouri de consiliere erau populate maxim 2. Mi-e greu sa cred ca erau atatia oameni in concediu sau bolnavi sau la training sau la masa sau …

Am gasit pe net un banc misto despre meseria de bancher. Il redau fara alte comentarii (da’ nu ma pot abtine sa nu ):

Adevarul despre munca intr-o banca

1. Lucrezi in ture ciudate (de noapte)…
Intocmai ca si o prostituata.

2. Te platesc pentru a face clientul fericit…
Intocmai ca si o prostituata.

3. Clientul da multi bani, dar angajatorul pastreaza aproape fiecare leu…
Intocmai ca si o prostituata.

4. Esti rasplatit pentru implinirea viselor clientului…
Intocmai ca si o prostituata.

5. Ti se destrama prieteniile si ajungi sa-ti petreci timpul cu oameni care au aceeasi profesie ca a ta…
Intocmai ca si o prostituata.

6. Cand ai o intalnire cu clientul, trebuie sa arati foarte bine ingrijit…
Intocmai ca si o prostituata.

7. Dar cand te intorci acasa ti se pare ca ai venit din iad…
Intocmai ca si o prostituata.

8. Clientul vrea sa dea mai putin intotdeauna, dar se asteapta la lucruri incredibile din partea ta…
Intocmai ca si o prostituata.

9. Cand esti intrebat despre jobul tau, iti este greu sa dai explicatii…
Intocmai ca si o prostituata.

10. In fiecare dimineata cand te trezesti iti spui: “Imi voi petrece toata viata facand asta.”
Intocmai ca si o prostituata.